株式会社ことぷろでは、新型コロナウイルス感染症の拡大防止に向けた社会的責任の観点から、2020年3月27日金曜日より在宅勤務（テレワーク）への切り替えを実施しておりましたが、2020年7月1日より在宅勤務を恒久化することを決定いたしました。
在宅勤務を基本とし、必要に応じて出勤する勤務体制とすることで、全従業員をはじめ協力会社様やお客様の安全を守りつつ生産性の向上を図ってまいります。
お客様、関係各位におかれましては、ご不便お掛けいたしますが、何卒ご理解を賜りますよう、お願い申し上げます。
●実施内容
・業務内容に応じ、可能な限り在宅でのテレワークを実施します。
・関係各位とのお打ち合わせ、面談等は原則オンライン（Skype, Zoom等）で実施します。
●代表電話へのご連絡について
当社代表電話への入電は基本的に弊社担当者のスマートフォンへ転送されるため、別の者へのお取次ぎできない場合がございます。
その場合は、ご用件を承り該当する担当者から折り返しお電話差し上げます。
尚、メールによるコミュニケーションは通常どおり対応いたします。